对企业纪检监察工作的创新对策研究

河南大有能源股份有限公司新安煤矿  郝光华

市场经济环境下，企业面临着机遇与挑战并存的局面，想要实现自身的稳定健康发展，必须在追逐经济效益的同时，关注社会效益。本文从纪检监察工作的内涵出发，就企业落实纪检监察工作的意义进行了分析，并对企业纪检监察工作的创新对策进行了研究，希望能够有效规避徇私舞弊现象，实现企业的可持续发展。

1纪检监察工作的内涵

从企业的角度对纪检监察工作进行分析，可以简单的理解为对企业内部各项工作的全面监督和监察，避免出现以权谋私、滥用职权、贪污受贿等违规违纪行为，在促进企业良好风气形成，实现企业经济效益与社会效益双赢方面发挥着积极作用。相比较企业其他类型的工作，纪检监察工作涉及的部门更加广泛，如财务部门，如人事部门，如后勤部门等。新时期，企业应该对纪检监察工作进行创新，这样才能更好的满足经济社会发展对于企业服务质量的高要求，实现反腐倡廉建设的目标。

2企业纪检监察工作的意义

市场经济环境下，企业内部体制的深化改革带动了其经济效益的提高，也使得我国的国民经济建设速度不断加快，不过也需要认识到，越发激烈的市场竞争也在企业内部引发了不少问题，如徇私舞弊、贪污受贿等，这些问题的存在不仅严重影响了企业的健康发展，也带来了非常恶劣的社会影响。在这样的背景下，纪检监察工作的价值越发凸显。新的发展环境下，企业应该积极响应号召，始终坚持以人为本的基本原则，进一步对基层员工的责任认知进行深化，而借助纪检监察工作，能够切实提升党员的思想觉悟，对其工作行为进行规范，以此来保障企业的稳定发展。

3企业纪检监察工作创新对策

3.1转变思想认识

市场经济环境下，企业迎来了新的发展机遇，在不断发展壮大的过程中，其内部可能滋生一些不良现象，如贪污腐败、徇私舞弊等，在这种情况下，纪检监察工作的重要性也就越发凸显，通过有效的监督检查，能够从源头上杜绝腐败问题的滋生，减少资金浪费问题。基于此，企业在经营发展中，应该及时转变思想认识，主动开展纪检监察工作，在推动纪检监察机构完善的同时，将其纳入到企业运营的核心领域，通过健康有序的规划来保证企业的发展壮大，于企业内部构建起廉洁清正的文化氛围。在这个过程中，企业纪检监察部门应该提高对于自身工作的认识，规范自身行为，将纪检监察工作落实到每一个细节，将自身的监督检查职能充分发挥出来，做到防患于未然。

3.2提高人员素质

就目前而言，受认知水平以及专业素质的影响，不少企业的基层工作人员缺乏对于纪检监察的关注，如何在较短的时间内，推动基层人员意识的转变，是企业发展中需要关注的一个核心问题。从实际建设的角度，企业应该做到解放思想，实事求是，贯彻科学发展观，高度重视人才引进工作，构建起“能上能下，能进能出”的党政干部机制，对领导干部进行合理选择，形成具备良好群众基础和组织协调能力，熟悉生产技术和纪检监察工作的人才队伍。另外，企业应该逐步提升基层员工的薪资待遇，定期组织相应的学习活动，如纪检工作讨论会、纪检监察工作交流会以及学习会等，激发员工参与相关活动的积极性和能动性，将岗位责任感作为核心立足点，促进其整体素质的提高。搭配适当的考核机制，还可以通过施加压力的方式，推动每日工作目标的完成，解决企业发展中遇到的各种问题。

结语

总而言之，新形势下，企业纪检监察工作的重要性越发凸显，纪检监察人员应该严格履行自身使命，贯彻落实中国特色社会主义思想，推动纪检监察工作创新，促进其实施效果的提升，在顺应经济新常态发展需求的同时，将纪检监察工作的监督和服务作用充分发挥出来，为企业的稳定健康发展提供良好保障。

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