国有企业推进全面从严治党的实践挑战及优化路径

作者：李亚强 三门峡戴卡轮毂制造有限公司

1、加强国有企业推进全面从严治党的重要性分析

1.1、满足社会经济发展的需要

首先，促进资源配置优化与产业结构升级。在不断变化的市场环境中，国有企业承担着调节资源分配、促进产业结构优化升级等重要职责。加强党组织在国有企业中的领导核心作用，可以推动各级干部及员工树立正确的政治观念、底线思维和红线意识，并始终保持为人民服务、促进经济繁荣发展的初心使命。这将有效推动企业创新能力提升、技术进步与产业升级，以满足社会经济发展的多元需求。

1.2、保证企业发展方向

首先，加强党组织在企业中的领导地位和作用，可以促进企业理念与社会主义核心价值观的融合，并将其贯彻到企业日常生产经营活动中。这样不仅能提高员工对企业价值观念的认同感和凝聚力，还能强化员工敬畏法律、遵守道德、积极履行社会责任等方面的行为规范。其次，加强国有企业党建工作还具备推动企业可持续发展的重要作用。通过落实党风廉政建设责任制和坚持反腐败斗争的基本方针，可以有效净化企业内部环境，预防和遏制腐败行为的发生，并最大程度地保护企业资产安全。

2、国有企业推进全面从严治党的实践挑战

2.1、制度建设不健全：重约束、轻激励

制度建设已经贯穿于全面从严治党的各个领域，国有企业应重视全面从严治党的制度建设作用。制度建设不仅是国有企业推进全面从严治党的重要载体，也是其推进全面从严治党的重要保障。随着党中央不断完善全面从严治党的制度建设，国有企业全面从严治党制度建设也快速推进，但就国有企业全面从严治党制度建设内容来看，不少国有企业更重视全面从严治党的约束制度建设，旨在不断扎紧全面从严治党的约束制度，强化对国有企业党员干部行为的约制。

2.2、思想认识不足：重经营、轻党建

现如今，部分国有企业对全面从严治党的重要意义、重要作用以及重要目标等方面的思想认识还不足。一是对全面从严治党的重要意义认识不足，即简单地、片面地认为全面从严治党就是更为严格地反腐败。比如，有的国有企业只围绕反腐败斗争制定党建工作计划，没有认识到推进全面从严治党的系统性;有的国有企业认为只要多惩治腐败分子就能实现全面从严治党，只将主要精力集中在查处腐败案件问题上。二是对全面从严治党的重要作用认识不足，即将全面从严治党和国有企业高质量发展相分离，在思想上未完全认识到全面从严治党有助于国有企业在中国特色社会主义现代化建设中肩负更高的时代使命。

3、国有企业推进全面从严治党的优化路径

3.1、增强实用实效，制度建设突出“严”字

从国有企业推进全面从严治党的实践来看，一些国有企业更多的是将党中央全面从严治党要求作为约束规范，缺乏从国有企业实际情况出发，形成具有企业特色的制度规范，从而导致国有企业制度规范建设难以紧跟时代发展新变化。国有企业要重视制度规范的实用性和实效性，重视约束与激励度并重，为国有企业推进全面从严治党提供重要制度保障。在约束制度建设方面，国有企业要突出实用性原则，将完善约束制度规范作为推进全面从严治党的重要手段。一方面，国有企业要坚持全面从严治党的战略方针，准确把握党中央推进全面从严治党的制度要求和基本规范，将其细化为符合国有企业实际的制度规范，并予以严格遵守、严格落实。

3.2、加强企业人才队伍建设

首先，在招聘阶段，应该注重选拔具备政治觉悟、职业道德和专业能力的优秀人才。通过制定严格的选拔标准，并结合个人素质评价体系，在竞争激烈的市场环境中筛选出适合国有企业特点和需求的候选人。其次，在培养与管理阶段，应该注重培育并提升员工的综合素质。这包括提供全面的培训机会，如政治理论、经济知识、管理技能等方面的培训，以便员工能够适应不断变化的市场环境和企业发展需求。同时，建立健全人才晋升制度和薪酬激励机制，激发员工的创新意识和工作积极性。

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