新时期加强思想政治工作之我见

河南省豫西建设工程有限责任公司  徐婕

近年来，伴随着改革的不断深入和各项业务的积极推进，企业员工的思想观念、道德观念、价值观念等都发生了深刻变化。如何与时俱进，加强企业思想政治工作是摆在我们面前的一项重大课题。

一、健全政工队伍，完善工作体系

建立以党组织为领导，专、兼职政工干部为基础的思想政治工作新体制，形成党、政、工、团齐抓共管、双管齐下的党组织领导体制。职工队伍要适当配备年轻有为、经验丰富的人员任职，在组织机构上适应新形势发展的需要。建立激励机制，制定工作目标责任制，关心员工的工作、学习、生活，使员工心情舒畅地投身工作，最大限度地发挥作用。

二、提高政工人员素质，建立精干高效的政工队伍

在新的历史条件下，做思想政治工作的同志必须具备良好的素质：1、加强马列主义、邓小平理论、“三个代表”重要思想及社会主义科学发展观的学习和实践，是每个思想政治工作者长期的必修课，也只有这样才能始终保持政治上的清醒和坚强。2、思想政治必须实事求是，深入实际，深入群众，了解真实情况，掌握第一手材料，摸清热点、难点、焦点问题，有针对性地释疑解惑，消虑排忧，化解矛盾，把工作做好。只有把员工最关心的问题，从理论上讲透彻，从现实上讲清楚，把具体问题一个一个地解决，才能被员工真正理解和接受。3、以身作则，身体力行，是思想政治工作者特别是居于决策、管理岗位上的领导者做好思想政治工作的保证。思想政治工作者必须在任何时候、任何情况都要牢记自己的职责，用自己的规范行为影响和带动周围的人群，以保证施工企业各项工作的顺利开展和圆满成功。4、思想政治工作者应该让工作对象感受到不论他是干部还是群众，获得的报酬受到的待遇与其劳动付出、智力贡献是相对合理的。

三、加强思想政治工作，激发员工队伍活力

思想政治工作只有在继承和发扬优良传统的基础上，立足于不断创新，才能取得主动权，并保持旺盛的生命力。思想政治工作以人为研究对象，人的思想形成和发展是它的研究领域。思想政治工作的根本任务就是要以科学的理论武装人，以高尚的精神塑造人。这就要求我们主动更新思想政治工作内容，建立起与知识经济相适应的思想政治教育架构。社会的进步和时代的发展，打破了传统、单一的社会组织体系和人际交往方式，传统的思想政治工作体系不能适应时代发展的新要求，必须适应新形势进行创新。

结束语

随着信息时代的到来，思想政治工作队伍也要达到现代化、知识化、专业化要求，主动适应新形势，面对新挑战。在新的历史时期，改革干部任用机制，建立人才招聘、竞聘上岗机制，增加新的成分，补充新鲜血液，造就一支政治强、业务精、作风硬、纪律严的革命化、知识化、专业化、年轻化的思想政治工作队伍，是新时期思想政治工作对施工企业的要求。

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