“岗”小事不小 基层风气监督员的“多重分身”

在基层，风气监督员常常因为不近“人情”而得罪人，这让基层指战员在担任这份职务时心里难免有顾虑，虽然在旁人看来担任这个职务可谓是“吃力不讨好”，但在大家心中风气监督员却是维护基层指战员利益纯正基层风气建设的关键纽带......

敏感事物的“督察员”。“水果不新鲜，请重新配送”。每天验收农副食品，风气监督员从不缺席，他们仔细认真核对、一丝不苟，查验质量不符合标准的食品菜品全被一票否决、退换纠正。“这2张选票不合规，视为废票”。民主测评各个环节风气监督员高度负责、严格标准对隐患苗头抓早抓小让基层敏感事务在阳光下运行。

较真碰硬的“黑脸包公”。“下巴不过杠，手臂未放直不算”。训练场上，风气监督员敢于较真，毫不留情指出问题，少一些人情世故，多一些浩然正气，莫让训风不实成为制约战斗力生成的“拦路虎”。风气监督员这种敢于较真碰硬，刹歪风、树正气的工作作风，引来大家一致点赞，简直就是队伍里的“黑脸包公”。

政策法规的“宣讲员”。思想是行为的先导。要想抓好中队廉政文化建设，培塑指战员依法履职、依规办事的责任意识，风气监督员首先就要强化理论素养、提高自身依规执纪的能力。进而向身边指战员宣传各项政策规定，为营造风清气正的良好环境奠定思想基础。

风清才能气顺，气顺才能劲足，劲足方能事成。岗位虽小，责任却大，风气监督员就是要以舍我其谁的魄力与担当扛起正风肃纪这面大旗，才能营造队伍公正、透明、阳光的良好氛围，才能在监督领域真正走好群众路线，当好基层风气建设的“探照灯”。

拟稿人：乔飞、谭哲

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