农发行五原县支行全面提高合规管理的执行力

农发行内蒙古五原县支行从严格执行内控合规制度、打造合规文化建设、倡导人员合规履职、坚持依法合规经营、强化操作风险控制等五个方面入手，开展基础业务合规管理工作创建活动，推进人员合规意识不断增强，实现业务管理规范、业绩稳步提升的良好态势。

一、强化党建引领，统一思想认识。该行积极推动信贷业务合规管理文化建设及合规风险管理工作有效开展，树立合规标杆，打造合规队伍，支行党支部积极组织客户部门开展“信贷业务合规管理”创建工作。支部把党建和全面从严治党向各部门延伸导入合规管理建设全过程，引领创建活动。定期组织召开专题会议，认真贯彻落实上级行合规管理和各类信贷会议精神，积极开展党员大会强合规、合规教育主题党日等合规创建文化活动，以党建活动作为建设合规管理的舆论先导。

二、强化环节管理，严抓执行落实。为推进信贷部门内控合规管理制度执行，规范内控管理和业务合规操作，根据信贷业务工作实际，该行及时整合、梳理各项内控制度执行情况，按季度定期组织信贷人员学习、培训，结合专项开展的“抓基础、练内功、守合规”专项整治活动，在全年接受上级内控制度和操作风险检查同时，坚持日常和按季度对信贷人员操作行为进行经常性检查督导，发现问题及时处罚和纠正，做到常绷合规之弦，常敲安全警钟，使员工不踩越规“红线”，信贷业务合规管理工作质量逐步提升。

该行通过各项措施将合规创建活动成为自觉行动，各岗位坚持自觉强化“责任意识、红线意识、底线意识“，紧绷合规管理之弦，高扬合规惩戒之剑，实现“要我合规”到“我要合规”和“被动执行”到“自觉执行”的根本性转变，进一步提高合规管理的执行力，形成“管理有温度、创新有效果、全员有提升、工作有力量”的信贷合规管理工作基本格局。

郑茹