提升企业工会活力发挥企业工会作用

河南能源永煤公司陈四楼煤矿 任焕焕

基层工会组织是工会整个肌体的细胞，是工会全部工作的基础。工会组织围绕企业的改革、发展、稳定的大局开展工作，归根到底是由基层工会去组织落实。同时，工会组织在工作对象中的吸引力、凝聚力，也是直接体现在基层工会的工作中。因此，基层工会工作成效如何，直接影响着工会整体工作水平的提高。面对企业改革和竞争激烈的客观现实，面对不断发展变化的企业员工队伍，基层工会工作面临更多的新问题、新情况、新挑战。如何发挥基层工会作用，直接关系到党和群众之间的血肉联系，关系到企业的成败。在工作中我们发现，要增强基层工会活力，发挥基层工会作用，工会除自身必须奋发有为外，各级党委必须加强对工会工作的领导，还需要企业行政对工会工作的大力支持，以上三者缺一不可。

一、当前企业工会管理现存的问题

企业工会活动中，多存在着工会工作重视不足，工会管理制度缺失及工作作风有待优化等方面问题。

1、当工前会很多工作企业重视存不足。在着“强资本，弱劳动”的问题，相对比较重视企业的生产活动、经营活动，但是对工会组织工作的价值却重视不足。企业工会活动能够全面了解员工的工作状态、工作现状，对企业生产效率与生产质量的提升能够产生重要影响[2]。但是当前企业工会活动的重视程度不足，则会难以发挥工会活动开展的价值，限制了工会的作用。一些企业片面追究经济效益的增长，对员工工作的时间、员工的精神状态关注不足，则会严重影响企业的发展，造成人才流失或者企业安全事故的发生。

2、工会管理制度缺失。工会组织管理制度与管理模式会直接影响企业工会的活力，近年来越来越多的企业开始认识到工会对企业发展的重要影响，但是在实际的工作中仍然存在着工会组织与工会管理制度缺失的问题，仍然具有较多需要进一步完善的地方。

二、增强基层活力发挥基层工会作用

1、提高基层工会队伍的科学建设。基层工会的工作开展情况受有关干部的素质影响，所以，加强工会活力的前提是要提高工会自身组织建设，提高工会干部的素质和能力。不仅要重点加强工会干部的政治意识，使其政治方向、行动意识都跟党走，以党的发展要求作为依据开展工作，而且还要以“全心全意为人民服务”、“以人为本”作为工作理念，加强群众意识，把送温暖活动常态化;体现组织人文关怀，此外，工会干部的责任意识也需要得到不断加强，可以对其进行定期的思想培育，提高职业素养及工作责任感，能够为群众切实解决及处理问题，加强与群众的相互沟通、交流以及协调，进而加强工会干部队伍的科学建设。

2、加强行政管理，坚持共产党领导。我国是社会主义国家，经济的发展也具有鲜明的社会主义特点，市场经济在共产党的领导下，积极地推进工农联盟的建设与发展。在基层工会组织中的具体表现就是要坚定不移地坚持党的领导。在此基础上还要加强工会组织对行政工作的重视、支持与管理，基层的工会组织在行政工作得到保障的基础上展开，就能真正实现“以工促党，以党带工，党工合作，共同发展”的工会组织管理目标。通过加强工会组织的行政管理，这在一定程度上也能有有效地促进企事业单位对其体制进行改革，从而使得企业的发展战略目标与企业经济利益和基层工会组织的利益实现有机结合。

结束语

基层工会的有效管理是保障各个企业及事业单位有效发展的重要条件，所以，各单位在实际工作中，要以不断提升和加强工会活力及管理水平为重点方向，贯彻落实党和政府的领导，坚持“跟党走”的原则，改革并优化单位的工作方法、模式以及相关制度，加强干部整体素质的培养，进而更有力的在单位建设和发展中发挥基层工会的作用。

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