秦山核电行政服务处党支部
安全是核工业的生命线。2025年以前,秦山核电厂区及行政区内12个食堂长期采用燃气烹饪模式,虽能满足日常供餐需求,但随着使用年限逐年增加,燃气管道老化、接口密封性能下降等潜在安全隐患日益凸显。燃气泄漏、管道腐蚀等风险与核电安全文化格格不入,食堂“气改电”改造工作迫在眉睫。同时,各食堂现有电力容量无法满足电灶等电磁厨具的用电负荷,加之改造涉及面广、工作量大、内外协作环节多,给项目推进带来不小挑战。在此背景下,秦山核电行政服务处党支部主动担当、积极作为,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,以党建为引领,系统性推进“气改电”改造工作,成功筑牢食堂安全“新防线”,以实际行动践行中核集团、中国核电和秦山核电安全生产“五个零”目标要求,为核电后勤安全保障注入红色动能。
发挥党建引领,锚定改造方向
项目立项之初,行政服务处党支部便牵头组织内部各科室及外部相关方召开专题会议,精准锚定改造核心需求,确立了安全保障、业务提升、队伍建设三大维度目标,为“气改电”工作划定清晰路径。在安全保障上,以“彻底消除安全隐患”为核心,坚决杜绝燃气泄漏、管道腐蚀等风险,实现食堂后厨“零风险”安全运行,与核电安全文化同频共振;在业务提升上,全面完成12个食堂的电气扩容改造及电磁厨具更新替换,不仅提升供餐效率,更推动食堂运营向绿色化、低碳化转型,助力企业绿色发展;在队伍建设上,以项目改造为“练兵场”,锤炼一支政治过硬、作风扎实、敢打硬仗、善打胜仗的党员队伍,进一步强化党支部的凝聚力和战斗力,让党建引领作用贯穿项目全过程。
组建突击队伍,凝聚攻坚合力
工程启动伊始,党支部迅速响应、快速部署,从内部选拔政治素质高、业务能力强的党员和骨干力量,组建“气改电专项党员突击队”,将党旗高高插在改造一线,以红色力量引领攻坚突破。突击队实行分工明确、整体协作的工作模式,划分党员责任区,明确每个施工环节、每个工作节点都有党员冲锋在前、全程跟进,确保改造工作不脱节、不缺位。党员何平凭借二十余年食堂管理经验,始终坚守“安全第一、效率为先”准则,在严格落实施工安全管控、防范施工风险的同时,科学统筹、精准调度,妥善兼顾施工期间的供餐保障工作,确保职工用餐不受影响;入党积极分子杨椿以党员标准严格要求自己,主动认领施工协调、物资保障等重难点工作,加班加点对接各方资源、跟进物资到位情况,在实践中锤炼本领、践行初心,用实际行动向党组织靠拢,形成了“党员带头、骨干冲锋、全员参与”的攻坚氛围。
强化组织保障,提升改造质效
为确保“气改电”项目高效推进、闭环管理,党员突击队将“智慧行政服务平台”数智化项目攻坚中积累的“日调度、周复盘”工作经验,全面融入“气改电”改造全过程,建立起科学高效的过程管控机制。每日召开调度会,精准对接现场施工、物资供应、人员调配等环节,及时协调解决施工过程中出现的各类问题,确保当日问题当日清零;每周组织复盘总结,梳理工作推进中的经验做法与不足,优化完善施工方案,不断提升改造效率和施工质量。从前期的现场勘测、电气扩容方案论证,到中期的进线电缆铺设、进线总箱安装、电磁厨具采购验收,再到后期的设备调试运行、现场清洁收尾,每一个环节都严格按照标准推进,实现全流程闭环管理,确保改造工作有序高效、万无一失。
强化党建联动,筑牢长效防线
“气改电”改造工作的顺利推进,离不开多方协同发力。党支部积极构建内外部协同联动机制,主动联合安全质量处党支部,对项目施工安全进行全过程、全方位监督,重点排查施工中的安全隐患,规范施工操作流程,确保施工安全与工程质量双达标。工程完工后,联合验收组通过现场查看设备安装精度、调试运行效果,查阅工程资料、安全管理台账等方式,对“气改电”工程的施工质量、安全管控、功能实现等方面进行全面验收,严格把关每一个细节,确保改造工程达到预期标准和安全要求。同时,双方就食堂后续安全管理、电磁设备日常运维、数智化后勤管理升级等工作达成共识,建立长效联动机制,定期开展设备巡检、运维培训和安全排查,持续巩固改造成果,筑牢后勤保障安全长效防线。
此次党建领航“气改电”改造工作,不仅彻底消除了食堂燃气使用安全隐患,提升了后勤供餐保障能力和绿色化水平,更彰显了行政服务处党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。下一步,秦山核电行政服务处党支部将持续以党建为引领,立足后勤服务本职,聚焦服务生产经营,不断创新工作方法、强化责任落实,持续完善后勤安全保障体系,为秦山核电高质量发展提供更加安全、高效、优质的后勤支撑。
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