走心更暖心！中铁九局大连分公司当好项目政工人员的“娘家人”

基层政工干部天天在项目上做别人的思想工作，谁来做他们的思想工作？中铁九局大连分公司坚持以人为本，用“走心”的人文关怀，稳稳托起了基层政工队伍的归属感与幸福感。

倾听诉求，情感纽带连人心。项目一线工作繁重，政工人员往往长期扎根工地、无暇顾家。分公司党委始终将关注他们的个人诉求放在重要位置。通过常态化交流，深入了解每一名人员的生活困难、家庭情况及职业顾虑。以情感为纽带，从细节上关心人才，切实解决他们的后顾之忧。

群团联动，筑牢心理“防波堤”。面对项目高强度的工作节奏，大连分公司充分发挥工会、共青团等群团组织的联动作用，加大关爱力度。不仅在线下改善基层环境，更充分利用线上平台、网络连线等方式，密切关注政工干部的心理诉求，帮助他们疏导压力、轻装上阵。

“只有让政工干部感受到组织的温度，他们才能把这份温度传递给工地上每一位建设者。”分公司全方位的关爱举措，正源源不断地转化为政工人员扎根基层、凝聚建设团队的强大向心力。（盛阳）