领导干部要养成良好的读书习惯

在这个信息多到爆炸的时代，读书似乎成了一种“奢侈”的坚持。都说开卷有益，但为什么很多人读了不少书，却总觉得用不上、记不住？问题或许不在于读得不够多，而在于方法不对路。想把书读进心里、用在实处，关键得养成良好的读书习惯。

别瞎读，先画张“地图”。面对茫茫书海，最怕的就是一头扎进去乱游。今天翻翻这本，明天看看那本，一年下来书单挺长，真问到收获却脑袋空空。读书的第一步，不是立刻开始，而是先给自己画张“地图”，先问自己最近工作最需要补什么？生活中最想解决什么问题？锁定和自己最相关的领域，知识才能快速“变现”成能力。定下重点后，还要学会挑书。要“专博搭配”，既深耕专业，形成立身之本，又泛读其他，让你思路开阔。要“由浅入深”，从公认的好读经典入门，信心足了，再挑战更难的作品。最后，简单做个时间规划，定个小目标，就不容易半途而废。

别光看，要跟作者“对话”。很多人读书，就像看一场电影，看的时候挺入戏，看完也就散了。这样读，书是书，你还是你。真正有效的阅读，必须启动思考，和作者进行一场“脑内对话”。读到任何一个观点，别全盘接受。多问问，他说得对吗？有道理在哪里？这个过程，就是在去伪存真，训练你的判断力。思考多了，自然能穿透漂亮的话术，抓住问题的本质。思考还能帮你把知识织成网，在不同的知识点、在书与现实之间建立连接，知识就活了，不再是孤立的碎片。

别只想，让笔头帮你“记住”。读时心潮澎湃，读后一片空白——这是很多人的通病。克服它的最好办法，就是让手动起来。最简单的，就是随手点评。读到心有戚戚或不敢苟同处，直接在书边空白处写两句。哪怕是“这点很重要！”“这里我觉得不对”，都是你思考的即时痕迹。再进一步，可以写点读书札记。合上书，用几分钟把今天最大的收获、最新的疑问、联想到的事，用几句话记下来。这不费多少时间，却能帮你把闪光的灵感“捕捉”并“固化”下来，积累多了，就是你独一无二的思想素材库。最高的输出，是尝试写一篇完整的文章。逼着自己把零散的想法逻辑化、把模糊的认识清晰化，能不能写明白，恰恰检验了你是否真读懂了。

说到底，读书不是一场比谁翻页快的竞赛。有计划，是选对方向，避免无效努力；多思考，是深度加工，把纸面文字变成心中见解；勤动笔，是巩固成果，让收获经得起时间考验。把这三点变成习惯，你读的每一本书，才会真正成为你成长的台阶。署名：万霁逸

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