国有企业纪检监察工作分析
安阳市主焦煤业有限责任公司 王勇豪
在推动我国经济发展的助力中，国有企业是主要动力之一，它是我国的经济支柱，其发展状况不仅仅关系到企业自身，更关系到国家经济的和谐与健康，随着我国市场经济制度的不断完善和建立，我国国有企业的经营方式也在不断变化，国有企业改革这一发展的关键时期，若是不做好纪检监督工作，将造成巨大的发展隐患，所以，要想保证国有企业的健康发展，就必须重视纪检监督工作。
1、纪检监察工作在国有企业经营发展中的作用体现
1.1有利于强化对国企的全面监督与管理
国有企业在经营发展的过程中重点加强纪检监察工作，有利于强化对国有企业的全面监督与管理。国有企业纪检监察工作的有效开展能够对企业经营管理的各项行为进行有力的规范和约束，尤其是对企业各部门和各层级的管理人员、党员干部的具体行为和履职能力进行审查和监督，配合预算执行机制和审计监督机制来真正做到“让权力在阳光下运行”。
1.2有利于保障国企经济效益的提升
国有企业通过开展纪检监察工作还有利于保障国有企业经济效益的提升。国有企业掌握着大部分的国有资产，为了防止资产流失，提升企业的经济效益就必须要用充分的发挥纪检监察的管理作用，来对国有企业的各项经济活动进行监督和审查。其中工作的重点就要放在国有企业在执行预算、招投标、设备采购、质量监管等方面的监察工作，预防在上述经济行为中有可能会存在的腐败、贪污、徇私枉法等违规行为，从而有效的避免国有企业的资金漏洞，保证企业财务资金的合理利用和有效运转，也就为企业经济效益的提升创造了利润空间。
2、当前国企纪检监察工作开展中存在的问题
2.1对纪检监察工作的认识不充分
在国有企业长期的发展过程中，纪检监察工作也具有长期性和复杂性的特点，是一项系统性和综合性兼具的工作。部分企业不能正确认识纪检监察工作的性质和意义，导致在开展纪检监察工作时会出现偏离工作任务重心的现象，甚至还有一部分企业认为，企业的纪检监察工作和企业的经营生产联系不大，纪检监察工作容易流于形式，导致工作表面化，纪检监察工作没有真正开展到位，不利于其作用的发挥。
2.2纪检监察人员的能力素养有待提高
部分纪检监察人员的专业结构不合理，欠缺专业的纪检监察方向的知识基础，与实际的纪检监察人员的专业技能和业务水平相比还有很大的差距，这就导致在发挥监督管理、纪律检查以及反腐倡廉等一些工作职能的作用时，会存在滞后性，不能切实履行纪检监察工作的职能。
3、国有企业如何更好开展纪检监察工作
3.1纪检监察与日常事务融合
随着国有企业公司制改革的不断进行，国有企业的管理也在不断的完善。在此背景下，可以把纪检监察工作作为国有企业的日常工作，通过纪检监察工作与企业具体事务、企业监事会相融合的形式，保证纪检监察工作与各项具体事务的有效结合，进而能够建立起从整体到部门、从部门到个人的有效监督机制，进而实现对国有企业经营管理、部门考核、廉洁教育开展等各项活动的有效监督，保证监督的持续性和有效性。
3.2纪检监察与法律事务融合
因为国有企业管理制度的完善，是在依法治企的基础上进行的。为此，就要充分发挥法律在企业管理中的作用。而纪检监察与法律事务的融合，则可以更好的落实自身的监察责任，通过监察机制与法律事务的相融合，对企业的财务管理、依法经营现状、交易环节是否合法等进行有效的监督。在此基础上，国有企业也可以建立适合自身的绩效考核机制，或者针对各个部门的实际情况，建立相应的评估机制。纪检监察部门可以以此为基础，对各项工作进行相应的监督。
结语
综上所述，国有企业纪检监察工作的开展，还需要各个企业结合自身的实际需求，不断完善和摸索新的工作机制，并通过法律、审计、人才等多个方面的保障，才能更好的发挥自身的作用。不能忽略的是，国有企业纪检监察工作是一项长期的工作，这就需要在不断的发展中，国有企业要根据自身的实际情况，不断的完善和创新纪检监察机制，进而更好的发挥纪检监察的作用，为国有企业的更好发展保驾护航。
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