国有企业基层党组织抓党建工作实践

河南大有能源股份有限公司千秋煤矿 任语

国有企业基层党组织是建立在生产一线的党组织，在企业生产经营和改革发展过程中，发挥着重要的作用。本文对某矿山基层党组织党建工作实践进行了介绍，以期为国有企业基层党建工作提供方向及案例。

一、坚持抓好领导班子和干部队伍建设，打造一支高素质管理队伍。

建班子，带队伍，发挥人的作用至关重要。机关组织部办公室党总支按照党管干部的原则，以政治建设为主线，以创建“四好”班子和争当“四好”干部为载体，坚持不懈地抓好领导班子和干部队伍建设。一是抓好中心组学习制度。二是抓好民主集中制的落实，增强领导班子的凝聚力和战斗力。三是抓好机关组织部办公室班组管理人员的选拔任用和教育管理。四是抓好党风廉政建设。严格按照党风廉政责任制的要求，组织党员干部学习警示案例，撰写心得休会，观看反腐倡廉宣教片、廉政作品展等，促使党员干部增强党性，营造风清气正的环境。

二、坚持抓好基层党支部建设，发挥广大党员的先锋模范作用。

党支部是党组织发挥战斗力的基础。机关组织部办公室党总支始终把党支部建设作为工作的重点，抓紧、抓实、抓好。一是深入推进党建工作目标责任制。每年结合当年的中心工作，形成《党建工作目标责任书》和《党建工作目标管理考评细则》，将党建工作的各项指标进行量化和细化。坚持每月对各支部进行检查、考评，加强过程监督和指导，把党建工作做精做实。二是夯实党建基础工作。选优配强业务能力强、作风扎实的党员担任党支部书记和委员，保证党支部的高效运作。坚持每月党支部书记例会、党群工作例会，做到工作有目标，安排有措施，落实有记录，保证党建工作的针对性。

三、坚持抓好职工思想政治工作，努力维护机关组织部办公室大局稳定。

思想政治工作是完成生产经营任务的基础和生命线。机关组织部办公室党总支始终把职工的思想政治工作作为维护机关组织部办公室大局稳定，构建和谐环境的大事来抓。一是抓好职工的形势任务教育。近年来，随着安全环保管理要求的不断提升、矿山改革步伐的加快和生产经营目标的升级，造成机关组织部办公室整体面临的形势十分严峻，任务十分艰巨，职工的思想情绪波动较大。为此，机关组织部办公室党总支从抓形势任务教育和全局观教育入手，加强和改进思想政治工作。利用班组政治学习会、职代会、派班会、座谈会等形式组织党员干部和职工学习公司、矿相关文件，做到从上至下，层层发动，层层动员，帮助职工树立信心，讲清形势。充分利用微信、抖音等舆论平台，大力宣传公司、矿和机关组织部办公室出台新措施的意义和作用，用清晰的蓝图描绘改革的前景，用切实的成果提振精气神。二是思想政治工作细致入微，消除不稳定因素。机关组织部办公室党总支在重大改革事项出台之前，提前调研、超前谋划，及时化解矛盾，消除不稳定因素。近年来，对于竞争上岗、绩效改革分配等重大事项，积极疏通职工的思想，引导他们打破等、靠、要的思想观念，树立“岗位凭技能，收入凭贡献”的意识，鼓励他们参与缺员岗位竞争，通过耐心细致做工作，使他们走出误区，积极投身于改革实践中。

结束语

党建工作是国有企业的优势。机关组织部办公室党总支在加强党的建设过程中，始终坚持围绕中心“把方向、管大局、促落实”，把生产经营、改革发展、人才培养、队伍稳定等工作有机结合起来，整体谋划与推动实施，为矿山改革发展稳定、完成生产经营高质量发展目标作出应有的贡献。展望未来党建优势转化为发展优势将进一步释放能量，党建工作必将助推矿山高质量发展取得新的更大成就。的更大成就。

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