怀化高新区：创建“信用 + 人才服务”应用场景，着力推进园区信用建设改革深入

7月28日，怀化高新区“信用 + 人才服务”应用场景启动会在管委会二楼招商会议室召开。会议由党工委委员、管委会副主任邓卓娅主持，高产局汇报了场景建设工作情况，与会部门围绕工作推进展开交流，邓卓娅就下一步工作提出具体要求，标志着园区“信用 + 人才服务”应用场景创建工作正式全面启动。

据了解，园区已成立专项工作组，并明确了制度建设、企业宣传、专场招聘等具体任务及时间节点。计划通过半年的时间，打通“全链条服务”堵点，强化信用赋能。推动企业在招聘、人才引进等环节展示高新区企业信用分级分类平台“一企一码”，实现人才“扫码知企业信用”；聚焦省发改“湘信码”推广，实现场景全覆盖。推动企业在创新创业、人才引进培育、员工年度核查等全流程应用“湘信码”。严格信用核查，对严重失信、违法人员实行不招不录；同时在行政性收费减免、企业人才培育相关服务费用补贴方面，探索按企业信用等级给予分类支持，让守信企业者“得实惠”。力争在今年12月前形成可复制的“信用 + 人才服务”模式，全面落地“码上查信用、码上享服务”措施，打造园区特色名片。

此次“信用 + 人才服务”应用场景创建，既是深化园区信用建设改革，落实《湖南省建立健全社会信用体系重点改革任务实施方案》《怀化市园区信用建设改革试点实施方案》的具体实践，也是响应“怀化市五溪人才行动计划”“人才新政20条”的创新举措。作为怀化市园区信用建设改革试点之一，怀化高新区依托已建成的企业信用分级分类服务平台，将“信用”与用工招聘、创新创业、高端人才引进等工作深度融合，旨在破解“引才难、育才慢、留才久”问题，为园区高质量发展筑牢人才支撑。