让“心贴心”的温暖转化为“肩并肩”的战斗力

为进一步夯实队伍安全基础、凝聚指战员思想、消除安全隐患，近日，兴安盟训练消防支队阿尔山市大队阿尔山市中队紧密结合工作实际，分层分类开展全员大谈心活动。

中队坚持“因人施策，对症下药”原则，针对不同人员特点创新谈话方式，对家庭发生变故队员进行“关怀疏导式”沟通，协调解决实际困难；对指挥训练压力大的骨干实施“减压赋能式”交流，传授科学调节方法；对作风纪律松懈的队员采取“提醒教育式”谈话，筑牢思想防线。

根据中队当前管理实际，组织全体指战员开展解题“同盟”漫谈会，聚焦“三不分”讲少数民族方言对单位风气建设的危害，规范语言使用对队伍团结协作的重大意义。漫谈会上，各班彝族消防员先自评，结合日常反思“三不分”引发的沟通不畅等问题。接着班内队员互评，大家客观指出本班人员语言沟通不畅问题并提建议，增进了彼此理解与情谊。班长点评环节，各班长依据经验和对队员的了解，全面总结语言使用表现，肯定其优点、点明问题并给出改进方向，中队风气监督员对近期督评工作进行汇报。

“小载体”撬动“大和谐”。下步，中队将持续深化“三互”“双四一”载体作用发挥，通过“带着问题来、揣着办法走”的互动模式，构建内部关系“连心桥”，让“心贴心”的温暖转化为“肩并肩”的战力，及时有效化解指战员思想疙瘩，激发队伍内生动力，为遂行防期灭火救援任务奠定坚实的思想基础。