鑫龙煤业贺驼煤矿：培训出“实招” 安全见实效

“在今天的培训开始前，我们先来温习一下上期的学习内容。老王，你说说掘进作业中什么时候需要采取临时支护?”

2月23日，鑫龙煤业贺驼煤矿综采队安全学习会上，正在开展职工技能培训随机提问测试。

据悉，该矿坚持理论课堂学、考结合，将安全生产标准化、岗位应知应会等知识作为学习重点，明确每日授课人，采取查阅学习笔记、课堂随机提问、课堂小测试等形式检验学习情况，提高学习效果。

此外，该矿充分利用网络平台开展线上教学，培训中心安排专人结合矿井生产实际，定时推送相关学习内容，定期在微信群分享学习资料，组织全员参与网络素质提升测试，专兼职教师在线实时答疑解惑，实现了教与学的高效互动。

同时，为解决井下施工现场实际问题，该矿将员工实战技能作为培训重点，聘请专业“技术能手”、技师等人员，通过现场教学、实物演练等方式，针对日常工作中常见故障及处理办法开展沉浸式教学，切实提升职工技能水平。

下一步，贺驼煤矿将持续优化安全培训体系，不断创新培训方式，着力提升职工综合素质，为矿井高质量发展提供人才支撑。

(王俊英)

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