农发行易县支行开展员工异常行为排查工作

为加强员工日常行为管理，规范员工行为，及时防控和消除各类分先隐患，根据上级行关于加强员工行为管理的通知要求，切实做好员工异常行为排查工作，近期，农发行易县支行开展员工异常行为排查工作。

一是通过日常观察和谈心谈话了解员工的言行举止和思想和行为状况，分析有无异常行为;二是检查员工考勤记录、工作文件、管理系统流程留痕以及监控录像等相关资料查看员工工作时间是否在岗;三是通过中国人民银行征信系统、中国裁判文书网、中国执行信息网、出入境证件查询、电子营业执照、交管12123等平台获取相关信息进行外部集中排查，查询员工是否存在问题;四是走访当地公安局、县法院、交警大队、县市场监督管理局，查看员工有无违法犯罪或违规经商办企业的情况;五是加强退休人员的管理，通过电话和走访等形式，开展异常行为排查工作，组织签订承诺书，并逐人，做到“一人一档”建立退休人员管理信息台账。

此次排查进一步提高了全体员工的风险合规意识，对于主动预防及早发现和化解案件风险，保障全行各项工作稳健开展起到积极作用。下一步我行将认真落实员工异常排查各项制度要求，进一步提示员工管理水平，强化经营管理和内部控制，夯实业务发展基础。同时常态化开展警示教育活动，引导员工以案为鉴、以案代训、议案促改，切实做到知敬畏、存戒惧、守底线，根植合规文化，提高反腐拒变能力，筑牢思想道德防线。