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电商设计,请不要陷入美工泥淖!

2019-09-25 11:58:57  中国金融商报网     参与评论()人

由于公司模式,电商运营部门是独立开来的,公司不分配员工,都是自己去招,但是面临的一个困境就是:三~六线城市本地美工少,相当一部分美工到杭州、上海等地去了,本地美工基本上招不到。除此之外,按同等技术水平来说,比杭州、上海等地的美工雇佣成本高出一倍。

我们之前通过本地招聘网站招聘坐班全职,并且我们是招聘网付费会员,招聘信息排名都排在前面,这个情况下美工还是不好招!通过招聘网应聘过一些美工,质量一直不行,毕竟美工资源匮乏可选择性少 ,美工人才流失到电商发达城市。

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一切不敢尝试,都是因为不了解!

对于本地美工不抱希望的那段时间,发现很多美工投简历到我们公司,并且好多都是来自一个叫“美工在线”平台的美工,和一个美工聊过之后,才知道他不是兼职、外包美工,而是做在线全职美工的,因为我们做的产品小,受众小,担心就是交流不方便,然后就没考虑录用。

开始的话确实是比较排斥在线这一模式的,这个接受需要一定的过程,美工得适应我们需要的风格,我们也得适应在线的一个模式。

美工在线网址:http://mg.super-bgl.com

http://www.4008539158.com

服务电话:400-853-9158

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后来还是去网站了解了一下美工在线这个平台,吸引我的一个是平台模式,虽然也是在线美工但又不同于兼职、外包美工,无需中介费,平台交易有保障,完善的沟通交流体系打消了我之前对于在线美工的偏见;另外一个是美工的质量,不同等级不同类目的美工都能按需雇佣,平台上的美工都是实名认证,实体坐班设计。

真正接触过,才知道当初的担心疑虑只不过是因为不了解,尤其对于我们这种本地美工难招的企业来说,在线全职美工带来的不仅仅是填补美工资源的缺陷,更是优质的服务,更是相互之间的信任。平台是好的,美工质量也是信得过的,相信平台推广之后,会有更多雇主会更加了解和认可。

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